Als Senior Software Test Engineer (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle in der Weiterentwicklung eines Gefahrenmanagementsystems. Du gestaltest Teststrategien, baust nachhaltige Automatisierungslösungen auf und sorgst dafür, dass Qualität von Anfang an mitgedacht wird – von der ersten Anforderung bis zum Release.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Zeit für eine neue Herausforderung
- Sicherstellung der Softwarequalität durch den Einsatz von Testautomatisierung im Umfeld eines Gefahrenmanagementsystems (GMS)
- Konzeption und Umsetzung risikobasierter Testansätze sowie Entwicklung passender Testszenarien
- Implementierung und Wartung automatisierter Tests (UI, API, Integration, Regression)
- Weiterentwicklung der Testautomatisierungslandschaft inklusive Infrastruktur und Simulationslösungen (z. B. Mocking, Service-Virtualisierung)
- Integration in CI/CD-Prozesse mit Azure DevOps (Pipelines, Quality Gates, Metriken/Dashboards)
- Fachliche Unterstützung von Teammitgliedern sowie Förderung von QA-Standards und Best Practices
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung und Product Ownern (Refinement, DoR/DoD)
- Dokumentation von Testarchitektur, Ergebnissen und Abstimmung mit der technischen Redaktion
Skills sind der Schlüssel
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Softwareentwicklung oder Softwaretest (z. B. HTL, FH oder Universität)
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Testautomatisierung
- Sicherheit in der Erstellung von Testszenarien sowie deren Automatisierung
- Kenntnisse in TypeScript bzw. skriptbasierter Automatisierung; Erfahrung mit C#/.NET ist ein Plus
- Praxis mit mindestens einem gängigen Testautomatisierungs-Tool, idealerweise Playwright
- Vertraut im Umgang mit Versionsverwaltungssystemen wie Git
- Erfahrung mit Azure DevOps (z. B. Pipelines, Repositories, Boards); Kenntnisse in Jira von Vorteil
- Zertifizierung im Bereich Softwaretesting (z. B. ISTQB Foundation oder Advanced) wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägtem Qualitätsanspruch und Teamorientierung
Das sind die Perspektiven
- Ausgewogene Work-Life Balance
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Langfristige Karriereplanung
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten (2 Tage pro Woche)
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Gestütztes Mittagessen
- Strukturiertes Onboarding, sowie ein umfassendes Einschulungsprogramm
- Freiräume für Kreativität, Initiative und Übernahme von Eigenverantwortung
- Modernes Arbeitsumfeld
- Firmenevents & Mitarbeiterevents
- Hauseigenes Fitnessstudio
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Sehr gute Infrastruktur und verkehrstechnisch gut gelegener Arbeitsplatz
- Sympathisches und kompetentes Team
- Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.800. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung