Für unseren renommierten Kunden im industriellen Anlagenbau suchen wir aktuell eine*n engagierte*n und erfahrene*n Leiter*in für Service Projekte als Direktanstellung beim Kunden.
In dieser spannenden und abwechslungsreichen Position übernehmen Sie die Steuerung und Umsetzung von Service- und Inbetriebnahmeprojekten für komplexe Industrieanlagen. Sie koordinieren internationale Einsätze, optimieren Prozesse und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Werkstätten und internen Fachbereichen. Dabei tragen Sie maßgeblich zur Weiterentwicklung von Anlagen, Servicequalität und Kundenzufriedenheit bei.
Tauchen Sie ein in eine Welt voller Innovation und werden Sie Teil eines Unternehmens, das durch umfassende Branchenkompetenz und effiziente Lösungen Maßstäbe setzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Time for a new challenge
- Verantwortung für die Organisation und Durchführung von Serviceeinsätzen, Montagen und Inbetriebnahmen
- Planung, Steuerung und operative Umsetzung von Serviceprojekten sowie Reparaturaufträgen
- Überwachung und Koordination von Wartungs- und Instandsetzungsprozessen in Werkstätten
- Durchführung von technischen Prüfungen, Abnahmetests und Anlagenbewertungen
- Vorbereitung und Abhaltung von Trainings für Kundenpersonal
- Mitwirkung bei der Optimierung von Produkten und Prozessen durch Analyse und Aufbereitung von Betriebsdaten
- Erstellung von Berichten sowie laufende Abstimmung und Kommunikation mit Kunden und internen Stakeholdern
- Durchführung von Montage- und Demontagearbeiten im Zuge von Optimierungen oder Fehleranalysen
- Einhaltung und Dokumentation von Sicherheits- und Umweltstandards (z. B. HSE-Reporting)
- Unterstützung der Projektleitung bei umfangreichen Anlagenprojekten
These are the benefits
- Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Anlagenbau oder Fertigungstechnik
- Berufserfahrung im Service, in der Inbetriebnahme oder im industriellen Umfeld von Vorteil
- Sehr gutes technisches Verständnis für komplexe Maschinen und Anlagen
- Hohe Lernbereitschaft und Interesse an kontinuierlicher fachlicher Weiterentwicklung
- Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie unternehmerisches Denken
- Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise SAP
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, zusätzliche Fremdsprachen sind ein Plus
- Belastbarkeit, Flexibilität und ausgeprägte Einsatzbereitschaft
- Hohe Reisebereitschaft
Skills are the key
- Wertschätzendes, kollegiales Unternehmensklima
- Talente- & Leadership Programme
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
- Attraktive Gesundheitsangebote
- Umfassende Mitarbeiter*innen Rabatte
- Essenszuschuss in der Betriebskantine
- Individuell auf die Bedürfnisse der MitarbeiterInnen ausgerichtete Aus- und Weiterbildungen
- Viel Spielraum für Eigeninitiative in einem hoch qualifizierten und dynamischen Team
- Kostenlose Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit