In dieser spannenden und vielfältigen Rolle verantworten Sie die Planung, Steuerung und Priorisierung des globalen Portfolios projekt- und kundenbezogener IT-Infrastrukturprojekte sowie den optimalen Einsatz der Industrial Network Engineers.
Dabei entwickeln und pflegen Sie Portfolio-Management-Methoden, KPIs und Reporting-Strukturen, identifizieren Risiken und Engpässe und unterstützen Projektleiter sowie Stakeholder bei der Umsetzung von Best Practices und effizienten Prozessen.
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Time for a new challenge
- Verantwortung für Planung, Steuerung und Überwachung des Projekt- und Kundenportfolios der IT-Infrastruktur
- Optimierung des Einsatzes global verteilter Industrial Network Engineers nach Prioritäten und Projektkomplexität
- Bewertung, Priorisierung und Planung von Ressourcen in enger Abstimmung mit Projektleitern und Stakeholdern
- Entwicklung und Pflege von Portfolio-Management-Methoden, KPIs und Reporting-Strukturen
- Identifikation von Risiken, Engpässen und Abhängigkeiten im Projektportfolio
- Unterstützung der Projektleiter bei der Umsetzung von Best Practices
- Kommunikation mit Führungskräften und Stakeholdern über Status, Fortschritt und Optimierungsempfehlungen
- Förderung von Transparenz und Effizienz durch passende Tools und Prozesse
These are the benefits
- Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Projekt- oder Portfolio-Management, idealerweise in komplexen IT-Umgebungen
- Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden (PMI, PRINCE2, Agile, SAFe)
- Erfahrung mit Projektportfolio-Management-Tools (z. B. Planisware, Jira, Confluence, MS Project)
- Analytisches Denkvermögen und strategische Kompetenz
- Kommunikationsstark mit der Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu vermitteln
- Hohe Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Skills are the key
- Wertschätzendes, kollegiales Unternehmensklima
- Flexible Arbeitszeiten und HO-Option
- Strukturiertes Onboarding mit Mentoring
- Langfristige Karriereplanung und attraktive Aufstiegschancen
- Spannende Projekte und abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben bei einem international tätigen Know-how und Technologieführer
- Essensbonus und freie Parkplätze
- Aus- und Weiterbildungsangebote für den perfekten Karriere-Boost