Bei unserem renommierten Kunden aus dem Bereich industrieller Energieanlagen und -lösungen besetzen wir aktuell eine Controller (m/w/d) - Position.
In dieser spannenden Rolle übernehmen Sie die finanzielle Steuerung und Analyse eines definierten Unternehmensbereichs – von Budgetierung und Forecasts über Soll-Ist-Vergleiche bis hin zur Entwicklung neuer Kennzahlen und Reports. Dabei arbeiten Sie eng mit nationalen und internationalen Teams zusammen, liefern fundierte Entscheidungsgrundlagen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung von Reporting- und Controlling-Prozessen bei.
Klingt das nach einer interessanten Herausforderung? Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns! Lassen Sie uns über Ihre und unsere Möglichkeiten für Sie reden! Nutzen auch Sie unser Netzwerk!
Time for a new challenge
- Budgetplanung, Forecast-Erstellung sowie Analyse von Abweichungen und Kennzahlen im eigenen Tätigkeitsbereich
- Laufende Überwachung und Auswertung der Kostenstellenentwicklung
- Weiterentwicklung und Einführung neuer Reportingstrukturen und Leistungskennzahlen
- Eigenständige Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Management-Reports (z. B. Balanced Scorecards)
- Mitwirkung bei der Steuerung der Liquidität sowie bei der Cashflow-Planung
- Unterstützung in betriebswirtschaftlichen und finanziellen Fragestellungen
- Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen
- Aktive Kommunikation und Kooperation mit internationalen Standorten und Partnern
These are the benefits
- Abgeschlossenes Studium mit Fokus Controlling
- Erste Berufserfahrung im Controlling oder Finanzwesen
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
- Gute Englischkenntnisse zur Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
- Hohe Lernbereitschaft und Motivation, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise zur Erstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen
Skills are the key
- Individuell auf die Bedürfnisse der MitarbeiterInnen ausgerichtete Aus- und Weiterbildungen
- Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im Konzern, auch international
- Flexible Arbeitszeiten und HO-Option
- Regelmäßige Firmenevents
- Umfassende Mitarbeitervorteile und -rabatte
- Gute öffentliche Erreichbarkeit und kostenlose Parkplätze
- Skill-boosting mit LinkedIn-Learning